Thursday, February 19, 2009

Is It Half Full or Half Empty???

Orang jadi pengurus kat office. Aku jadi pengurus kat rumah. Bukan calang-calang pengurus pulak tu. Sebab akulah pengurus besar keluarga ni. Ha ha ha ...Dari bapak budak sampai la ke budak - budak nak kene urus.

Tak cukup tangan, kaki pun kerja. Kepala ni duk memikir apa nak kene bereskan hari ni dan esok seterusnya. Nak buat apa...nak masak apa...budak-budak nak bagi makan apa...kat rumah
ada stok makanan apa yang tinggal...nak kene beli apa...ada appointment luar nak kene alert...

Seringkali jugak bila letih dan bosan ngan rutin harian, nak lari je rasa. Bukan nak lari p mana pun. Lari dari rutin biasa. Nak jugak masa untuk diri sendiri. Selalu gak curik masa keluar jalan sorang - sorang, gi shopping ke, main game ke hapa. Anak - anak tinggal kat rumah. Biar apaknya pulak jaga. Tak pun anak-anak keluar ngan apaknya. Mamanya tinggal kat umah sensorang. Enjoy masa bersendirian kat rumah plak. Dulu, rajin gak main volleyball kat dewan UWA. Sekarang bila team volleyball beralih arah ke badminton, hilang minat rasa nak join.

Bila tengah seronok senang la nak optimis. Positif. Cuba bila 'down', memang jauh dari optimis. Hilang semangat. Everything seems so big and difficult. Easily give up before trying.

Hmmmmh...Pernah rasa gitu??? Mesti pernah rasa kan...tapi berapa lama nak atasi rasa down tu mungkin berbeza setiap individu. Ada orang cepat . Ada orang lambat.

How to Be Optimistic
  • Let go of the assumption that the world is against you, or that you were born with a gray cloud over your head.
  • Look for the source of your pessimism.
  • Understand that the past does not equal the future.
  • See yourself as a cause, not an effect.
  • Accept pain, failure and disappointment as a part of life, not the entirety of it.
  • Be thankful. Everyone has something to be grateful for.
  • Use positive affirmations.
  • Remember that life is short.
  • Be a balanced optimist.
There is a saying says, "Positive things happen to positive people".

No comments: